Фото: пресс-служба Общенационального движения «Юксалиш»

В последние годы в Узбекистане ставка делается на молодые кадры, в том числе в госсекторе. По оценкам экспертов, в большинстве министерств и ведомств на ответственных должностях — кадры новой формации.

Стратегическое мышление, высокая квалификация, инициативность, открытость к изменениям и широкое мировоззрение. Эти качества характеризуют прогрессивных управленцев, сообщает пресс-служба Общенационального движения «Юксалиш». 

В прошлом году Общенациональным движением «Юксалиш» совместно с Институтом социальных и экономических инициатив (https://t.me/initiativeuz) было принято решение формировать ежегодный рейтинг перспективных руководящих кадров Узбекистана до 40 лет. Тогда же составлен Топ-35 прогрессивных управленцев республики.

 В нынешнем году эксперты сформировали лонг-лист почти из ста номинантов (в прошлом году 60 номинантов). Из их числа выбран Топ-40. При формировании финального рейтинга учитывались возраст, образование, карьерный рост, узнаваемость руководителей среди общественности, уровень их участия и влияния на повестку реформ.

Больше новостей на нашем Telegram канале: @ns_uz