米尔济约耶夫考察了解数字技术领域的成果与计划

12月20日,沙夫卡特·米尔济约耶夫总统访问了数字技术部。
在数字管理中心举行了根据“乌兹别克斯坦2030”战略开展的工作介绍会。据了解,这一战略旨在将我国打造成区域性的“IT-NUB”。此战略要求我们公共管理和部门的数字化、通信基础设施的改善、信息技术教育的发展等诸多因素。
近年来,这些方向发生了巨大变化。由于为信息技术主体创造了条件和利益,这类企业的数量和就业机会以及服务出口都在增加。特别是2017年,我国的IT公司数量为147家,现在已达1600家。就业人数也在短时间内增长了10倍,超过2.4万人。2017年,60万美元的出口额预计到今年年底将超过3亿美元。
如今,超过800万居民和企业家通过单一的My.gov.uz门户网站享受570种在线服务。
国家机构及其下属通过单一的行政纪律系统izro.gov.uz以电子方式交换了2800万份文件。
总统强调,这一制度改变了各领域领导人的意识和责任,并指示提高文件的整合性和质量,加强对执行纪律的控制。
2022年,我国在联合国电子政务排名中上升了18位,排名第69位。到2030年,已经制定了进入该排名前三十名的年度指标。
此外,在“乌兹别克斯坦-2030”战略中,设定了将信息技术服务和软件产品出口额提高到50亿美元的目标。为此,我们采取了许多措施,如发展本地区的IT基础设施和风险市场,通过“从本地到全球”的原则出口本地企业,以及在我国开设国际公司办事处。为此,讨论了防止双重征税、在IT园区引入英国法律、将居民税收优惠延长至2040年以及为该行业创造100年便利的建议。
国家元首指示打造我国综合形象,包括信息技术、旅游业和投资潜力。
专题介绍还提供了关于该领域专业教育的信息。在过去的3年里,IT培训中心的数量已经增加到300多个。在“百万程序员”项目框架内接受培训并获得证书的年轻人人数为120万。自去年以来,高达50%的国际IT证书学习费用已被支付。21.5万名年轻人完成了国际在线课程并获得了证书。
再接再厉,从明年开始,将引入每年为国际劳动力市场选拔、培训和培养5000名有才华的年轻人的制度。在花剌子模地区开始“花拉子密继承者”项目。总体而言,计划在满足国际公司需求的项目基础上,培训和雇用30万名技术部门的年轻人。
此外,介绍了有关通过空间地理信息系统监测水库和底土使用的程序的项目。
总统视察了该部“Uzinfokom - 单一集成商”办公室创造的条件,并与专家交谈。
“- 你们是我们当前改革中最可靠的力量。未来对像你们这样的专业人士的需求将会增加。如果每个部门和地区都不能与数字技术协调发展,这个国家就不会发展。”米尔济约耶夫总统说道。
技术部门介绍了基于人工智能的生物识别、医疗保健部门数字化和电力供应计费的工作进展。我国元首强调,需要改善社会领域的数字系统,特别是医疗领域,并取悦人民。
此外,总统获悉撒马尔罕州的努拉巴德区建立了“技术村”。这个综合体旨在向1-9年级的学生介绍信息技术,让他们对信息技术产生兴趣,教授他们初步技能。
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